Hội nghị đã nghe các Báo cáo về kết quả hoạt động kinh doanh năm 2017 và 4 tháng đầu năm 2018 gắn với công tác quản trị điều hành tại Trụ sở chính, phương hướng hoạt động kinh doanh những tháng cuối năm 2018; Báo cáo kết quả thực hiện chế độ chính sách đối với Người lao động năm 2017; Báo cáo tình hình hoạt động của Ban Thanh tra nhân dân năm 2017 và phương hướng hoạt động năm 2018; Báo cáo đánh giá kết quả thực hiện phong trào thi đua tại Trụ sở chính năm 2017 và 5 tháng đầu năm 2018; Báo cáo kết quả thực hiện Thỏa ước lao động tập thể năm 2017, thông qua Dự thảo Thỏa ước lao động tập thể 2018 – 2020.
Phát biểu khai mạc Hội nghị, bà Nguyễn Thị Phượng, Phó Tổng Giám đốc đã nêu bật vai trò của tập thể người lao động Trụ sở chính Agribank trong việc thực hiện các mục tiêu, nhiệm vụ kinh doanh đề ra trong năm 2017.
Bám sát chủ trương của Đảng, Chính phủ, Ngân hàng Nhà nước, dưới dự chỉ đạo trực tiếp của Hội đồng Thành viên, Ban Điều hành, tập thể người lao động Trụ sở chính Agribank đã nỗ lực phấn đấu và tập trung hoàn thành xây dựng Đề án chiến lược kinh doanh Agribank giai đoạn 2016-2020 và tầm nhìn 2030; phương án cơ cấu lại Agribank gắn với xử lý nợ xấu giai đoạn 2016 – 2020; đổi mới, nâng cao hiệu quả công tác quản tri điều hành cùng với việc triển khai quy chế quản trị điều hành nội bộ; tham mưu ban hành nhiều cơ chế, quy trình nghiệp vụ về quản trị điều hành nội bộ; thay đổi phương pháp quản lý kế hoạch năm từ Trụ sở chính tới Chi nhánh; thực hiện đồng bộ nhiều giải pháp nhằm tăng trưởng tín dụng ổn định, mở rộng tín dụng gắn với nâng cao chất lượng tín dụng…
Bà Phượng nhấn mạnh: "Những kết quả kinh doanh của năm 2017 và 4 tháng đầu năm 2018 đã thể hiện sự cố gắng, quyết tâm cao độ của toàn thống Agribank. Vượt qua rất nhiều khó khăn, thách thức, hoạt động kinh doanh của Agribank đã phục hồi và chuyển sang giai đoạn phát triển mới.
Agribank được Nhà nước tặng thưởng Huân chương lao động Hạng Nhất nhân dịp kỷ niệm 30 năm thành lập; nhiều tổ chức uy tín trong và ngoài nước trao tặng Bằng khen, giải thưởng. Kết quả đó có đóng góp rất lớn của công tác quản trị điều hành của Hội đồng Thành viên, Ban Điều hành và sự đóng góp trực tiếp có hiệu quả của đội ngũ người lao động, những cán bộ làm công tác tham mưu tại Trụ sở chính".
Tại phần thảo luận, Hội nghị đã được nghe các báo cáo tham luận của Ban Kiểm soát, Ban Khách hàng lớn, Trung tâm phòng ngừa và xử lý rủi ro về những biện pháp và kết quả đã đạt được trong công tác quản trị, điều hành và những bài học kinh nghiệm rút ra để triển khai nhân rộng trong toàn hệ thống.
Ông Tiết Văn Thành, Thành viên HĐTV, Tổng Giám đốc Agribank
Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, ông Tiết Văn Thành, Thành viên HĐTV, Tổng giám đốc đã đánh giá cao và biểu dương những kết quả mà Trụ sở chính Agribank nỗ lực đạt được trong thời gian qua nhưng đồng thời cũng chỉ ra những mặt còn hạn chế, thiếu sót cần phải khắc phục và hoàn thiện trong thời gian tới.
Ông Thanh yêu cầu toàn thể cán bộ, nhân viên, người lao động tại Trụ sở chính cần phát huy tinh thần trách nhiệm trong việc nghiêm túc thực hiện nội quy lao động, hoàn thiện tốt nhiệm vụ trên cương vị công tác của mình, đoàn kết, tích cực, chủ động, sáng tạo, quyết tâm hoàn thành xuất sắc các chỉ tiêu kế hoạch năm 2018.
Trên cơ sở lắng nghe các báo cáo, kiến nghị của các đơn vị, Tổng giám đốc yêu cầu các đơn vị liên quan khẩn trương tham mưu, đề xuất, xây dựng chế độ đãi ngộ, chế độ bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, chế độ đào tạo, nâng cao chất lượng bữa ăn tập thể, nâng cấp cơ sở vật chất, phương tiện, công cụ lao động để đảm bảo quyền lợi, điều kiện cho người lao động hoàn thành tốt nhiệm vụ.
Lãnh đạo Agribank tặng hoa chúc mừng các đồng chí được bầu vào Ban Thanh tra nhân dân
Hội nghị đã bầu ra 5 người đại diện tập thể người lao động tham gia đối thoại năm 2018; bầu 7 người vào Ban Thanh tra Nhân dân.